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[Buzzvil People] Evan Hong, Software Engineer


Buzzvil People에서는 다양한 배경과 성격 그리고 생각을 지닌 버즈빌리언들을 한 분 한 분 소개하는 시간을 갖습니다. 어떻게 버즈빌에 최고의 동료들이 모여 최고의 팀을 만들어가고 있는 지 궁금하시다면, 색색깔 다양한 버즈빌리언들 한분 한분의 이야기가 궁금하시다면, Buzzvil People을 주목해주세요.

1. 간단한 자기 소개 부탁드립니다.

안녕하세요, 저는 버즈빌 Product팀에서 안드로이드 개발을 하고 있는 Evan입니다. Evan이라는 이름은 Snapchat이라는 서비스를 운영하는 회사인 Snap의 CEO Evan Spiegel의 이름에서 따왔는데요, 언젠가 저도 Snapchat처럼 재밌는 조직 문화를 가진 회사를 만들어, 자연스레 많은 사람들이 즐길 수 있는 서비스를 만들어 보고 싶다는 생각에 이 이름을 선택하게 되었습니다. 지금와서 생각해보니 이름만 따오는게 무슨 의미가 있다고 저렇게 이름을 선택했는지 모르겠네요. 버즈빌 내에서 개명 신청은 안된다고 하니, 그냥 이 이름으로 살아야겠습니다. 저는 하나에 빠지면 계속 파고드는 성격이어서, 게임이나 스포츠도 몇 년동안 한 가지만 즐겨 했던 적도 있었고, 음악도 한 곡만 며칠동안 듣는 적이 많았던 사람인 것 같습니다. 요즘들어서는 다양한 경험을 하는 것도 중요하다는 생각이 들어 모든 일에 있어 균형잡힌 삶을 살려고 노력하고 있기는 합니다. 또 저는 혼자 상상하는 걸 굉장히 좋아하는데, 이러한 제 성향이 지금의 개발하는 절 만들었지 않았나 싶습니다.  머릿속에서 생각한 것들을 현실로 구체화 하는 것에 흥미를 느껴 개발을 시작하게 된 것 같거든요.


2. 어떻게 버즈빌에 오시게 되셨나요?

대학 시절 전기공학을 전공하였는데, 과 선배나 동기들이 창업하는 모습을 지켜 보면서 저도 막연하게 창업에 대한 관심이 커지게 됐던 것 같습니다. 그런 관심이 이어져 직장을 선택할 때에도 대기업보다는 성장하고 있는 스타트업에서 남들이 가지 않는 길을 걸어가고 있는 분들의 모습을 보며 일해야겠다고 생각하게 된 것 같구요. 그러던 도중 안드로이드 앱 개발을 외주 비슷한 형태로 할 수 있는 기회가 생겨 스스로 개발공부를 해가며 실제 서비스되고 있는 앱을 운영하는 경험을 쌓게 되었고, 수많은 사람들에게 영향을 줄 수 있다는 점에 매력을 느껴 후에 스타트업에 조인한다면 개발자로 일해봐야겠다는 생각을 하게 되었습니다. 그 와중에 오랜 학창 시절 친구인 Joshua의 소개로 버즈빌을 구경할 기회가 있었는데, 업무 분위기가 굉장히 자유로우면서도 구성원 하나하나 열정적으로 일하는 모습을 보게 되어 여러가지 면에서 좋은 회사인것 같다는 인상을 가지게 되었습니다. 그로부터 몇 개월 후 Joshua의 추천으로 지금 현재 맡고 있는 안드로이드 개발 포지션에 면접을 보게 되어 조인하게 되었습니다. 아직까지는 다양한 경험을 할 수 있고, 새로운 것들을 시도할 수 있게 장려하는 문화를 가진 버즈빌에서 일하게 되어 만족하며 다니고 있습니다.


3. 버즈빌에서 어떤 업무를 담당하고 계신가요?

버즈빌의 자체 잠금화면 광고 서비스 애플리케이션인 허니스크린과 슬라이드조이의 안드로이드 앱 개발과 잠금화면 광고 플랫폼 버즈스크린의 안드로이드 SDK 개발을 맡고 있습니다. 비중을 굳이 따지자면, 허니스크린쪽 개발에 많은 시간을 할애하고 있는 것 같습니다. 허니스크린과 슬라이드조이는 버즈빌의 자체 서비스이므로 운영 및 개발의 자유도가 상대적으로 높은 편입니다. 그러한 맥락에서 새로운 기능을 추가하고 검증하는 작업을 주로 하게 되는데요. 크게 잠금화면에서 광고, 컨텐트를 보여주는 부분과 앱 내 기능(오퍼월, 마케팅 관련 이벤트, 스토어 등) 이렇게 두 파트로 나눠 다양한 기술적 추가와 검증을 진행하고 있습니다. 잠금화면에 광고와 컨텐트를 제공해주는 기능은 버즈스크린 잠금화면 기능과도 연관이 있는데, 타사 앱에 탑재되는 버즈스크린 SDK는 안정성이 그 무엇보다 우선시되고 있어 자체 앱인 허니스크린과 슬라이드조이에서의 충분한 검증을 거친 후 적용하고 있습니다. 파트너사 앱의 특성 및 파트너사의 요청에 따른 SDK상의 기능 추가를 진행하기도 합니다.


4. 스타트업에서 혹은 광고업계에서 일하는 느낌이 어떠세요?

스타트업에서 일하는 느낌을 한 마디로 이야기하자면, 관료주의 회사의 정반대라고 얘기할 수 있을 것 같습니다. 개개인이 맡은 역할이 하나하나 다 중요하기에 책임감을 가질 수 밖에 없는 구조인데, 여기에 업무 자체에 높은 자율성까지 주어져 열심히 일할 수 밖에 없는 환경이 조성되는 것 같습니다. 또, 루틴한 업무가 거의 없어 항상 새로운 문제에 대한 해결책을 찾아야 하는데, 가끔은 버겁기도 하여 힘이 들때도 있지만 그만큼 개인이 스스로 성장할 수 있는 기회가 있는 것이기에 스타트업에서 일하는 것의 큰 장점이라 말할 수 있는 것 같습니다. 버즈빌이 첫 직장인지라, 다른 스타트업을 경험해보지는 못했지만, 버즈빌이, 그리고 버즈빌과 같은 스타트업이 개인의 성장을 적극적으로 돕는다는 점은 지난 2년을 돌아보았을 때 확실한 점이지 않을까 생각합니다.  


5. 이것만큼은 버즈빌이 참 좋다! 어떤 게 있으실까요?

버즈빌은 좋은 회사 문화를 만들기 위해, 또 그것을 지키기 위해 노력하는 회사인 것 같습니다. 자유로우면서도 열정적인 분위기에서 일할 수 있다는 것에 감사함을 느끼고 있기도 하구요. 또한, 말로만 수평적인 문화가 아닌 진짜로 수평적인 대화를 할 수 있는 것도 큰 장점인 것 같네요. 이런 문화 덕분에 불필요한 커뮤니케이션 코스트가 많이 없다는 점도 좋은 점으로 꼽을 수 있을 것 같구요. 마지막으로 배우고 싶은 게 있으면 적극적으로 지원해주는 제도도 좋은 것 같습니다. 언어공부나 도서 구매, 교육 세미나 등의 비용을 지원해주어서 공부하고자 하는 분야가 있으면 자유롭게 해볼 수 있는 분위기도 버즈빌의 좋은 회사 문화 중 하나인 것 같습니다.


6. 개인적인 목표나 꿈이 있으신가요? 있다면, 버즈빌에서의 경험이 어떻게 도움이 된다고 생각하시나요?

다른 많은 분들과 마찬가지로, 언젠가 저만의 새로운 서비스를 만들어 보고 싶다는 꿈을 가지고 있습니다. 사람들에게 즐거움을 줄 수 있는 문화를 만드는 일을 함께 해볼 수 있다면 그것만큼 행복한 일도 없을 것 같구요. 광고주와 퍼블리셔, 유저를 연결하는 서비스를 버즈빌을 통해 만들어가면서 뛰어난 분들과 함께 일할 수 있는 경험 자체가 이후에 제 개인적인 성장과 꿈을 이루는데 밑거름이 되고 있다고 생각합니다. 빠르게 변하고 있는 광고 시장과 확장에 최적화 되어있는 플랫폼 비즈니스를 한 번에 배울 수 있다는 것도 이점인 것 같구요. 플랫폼 비즈니스에서 가장 큰 비중을 차지하는 비즈니스 모델인 광고업을 국내에서 뿐만 아니라, 해외에서까지 확장 전개해 나아가고 있는 회사와 함께해본다는 것 자체로도 큰 경험이자 자산입니다.  


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